单位扣了我身份证,咋办?

7月16日,刚工作不久的余女士来电咨询:她刚到单位不久,与单位签订合同的时候,单位以办理入职需要身份证原件为由暂时保管余女士的身份证,后单位一直没有归还。现在她急需使用身份证,但是单位却不给她,她应该怎 [详细]

2019-7-23

工友借钱只签字没按手印,有法律效力吗?

7月11日,牟某某来电咨询:去年9月工地上的一个老乡兼工友向其借钱,说是给儿子上学用。牟某某一听是孩子上学的事,也没多犹豫,立刻给了8000元现金给他,叫他尽快打回去,工友也打了借条。现牟某某准备向工友 [详细]

2019-7-17

劳务派遣人员的社保应由用工单位缴纳吗?

7月8日,在成都工作的杨某来电咨询,他最近应聘到一家劳务公司,然后被派遣到另一公司做保洁工作,与劳务公司签订劳动合同时没有约定社会保险。请问,劳务派遣人员的社保应由派遣公司还是用工单位缴纳? [详细]

2019-7-11

公司迟发工资或不发工资,该如何维权?

6月27日,在某食品包装机械公司工作的陈某致电本报咨询:他于2014年4月9日入职该公司从事焊工工作。2018年11月,该公司出现经营困难,开始拖欠陈某等员工工资。截至今日,该公司也未向陈某支付2018 [详细]

2019-7-4

哪些情况下可以扣员工工资?

5月28日,四川某物业公司员工廖某致电本报社咨询:2018年5月其入职,按照公司规定上班需统一着装,公司在廖某入职一个月后为其制作了两套工作服。今年3月廖某因个人原因提出离职,但是公司在结算其工资时扣除 [详细]

2019-6-13

工友借钱不还,该如何要回?

6月9日,某建筑公司的木工王某向本报来电咨询:2018年6月自己将公司发放的工资8000元借给了工友刘某某购买汽车,两人原本约定2019年3月前归还,但是王某多次找到刘某某要求其归还借款,刘某某均以各种 [详细]

2019-6-13

单位可以对职工罚款吗?

5月23日,职工王某向本报来电咨询:他在资阳某物业公司从事保安工作,公司规定员工迟到一次罚款50元、旷工一天罚款200元。今年3月的一天,他因送孙子上学遇堵车,后去公司上班迟到,该公司对王某罚款50元。 [详细]

2019-5-30

入职后,一定要签订劳动合同吗?

5月14日,成都邛崃某汽修厂的职工李某向本报来电咨询称,他是四川简阳人,主要从事汽车喷漆工作,每月工资6000元左右,他对这份工作非常满意。但从2019年3月进厂至今,老板也没有说要签订劳动合同,他想咨 [详细]

2019-5-22

工作时间被工友打伤是否工伤?

5月8日,务工人员余某某来电咨询:他是某建筑公司的项目经理,因在工地建设期间与该工地工友张某某发生口角,被张某某打伤导致手部骨折,公安机关对张某某作出了拘留十五日的行政处罚,张某某也支付了他医疗费用、误 [详细]

2019-5-18

劳动争议调解从什么时候开始?

5月12日,在某高科技企业上班的高某致电本报咨询:他与所在企业就试用期长短、工资和奖金发放、社保购买等问题发生争议,其准备向所在企业主张自己的合法权利。但高某对相关的程序感到困惑,他觉得能够通过调解解决 [详细]

2019-5-15

补休代替加班费可以吗?

4月29日,在某百货公司上班的王某致电本报咨询:其是该公司的销售人员,因王某的上班时间经常延长,有紧急情况时经常需要加班。公司也没有给王某发放加班费,而是采取调休和补休的形式。因此,王某想知道,加班费是 [详细]

2019-4-30

职工因病死亡,用人单位要支付丧葬费吗?

4月23日,来蓉务工人员邹女士来电咨询本报:邹女士的爱人齐某还没退休,但因病于2019年春节前去世,邹女士向其爱人所在单位要求支付丧葬费,但被单位拒绝,因此向本报咨询,用人单位要支付丧葬费吗? [详细]

2019-4-25

员工工作中不认定为工伤的情况有哪几种?

4月20日,宜宾某企业职工小刘来电话咨询:他在工作期间不慎从企业生产机具上摔下,导致腿部骨折,小刘在伤情稳定以后,向所在地工伤认定机构申请工伤认定。工伤认定机构受理后,该企业向工伤认定机构举证证明小刘在 [详细]

2019-4-23

单位没买工伤保险,员工上班受伤哪个赔?

4月18日,成都一装修公司员杜某致电本报咨询:他在一家装修公司上班两年了,前两天上班时间在从2米高的梯子上面摔下受伤住院。公司一直没有给员工购买工伤保险,请问这种单位没买工伤保险的情况,员工上班受伤了哪 [详细]

2019-4-20

哪些人可以参加职工基本医疗保险?

4月16日,来蓉务工人员易某致电本报并向本报咨询:他是一名美术老师,因专业出色,某培训机构决定聘请其在该机构开设的美术班上课。易某每周需要到该机构上5次课,每次一个半小时,费用按月结算。易某认为其在该机 [详细]

2019-4-18

职业病员工怎么进行工伤认定?

4月13日,某公司员工张某来电咨询本报:他在一家汽修公司工作,从事钣金工种,单位多年来从来没有进行体检,他本人觉得耳朵不舒服,就去医院检查,发现听力下降严重,该如何进行工伤认定? [详细]

2019-4-16

员工上班时上厕所摔伤,能认定为工伤吗?

4月9日,某公司行政人员张某来电咨询本报:今年2月的一天,张某在上班期间上厕所时,因地板打滑不慎摔伤,造成其手臂骨折,身体多处跌伤,为此花费甚多。张某遂向公司主张工伤赔偿,公司却以此乃意外事故而不予理会 [详细]

2019-4-16

处理劳动争议案件的流程有哪些?

4月2日,在某民营企业工作的罗某致电本报咨询:罗某于2015年8月入职公司,系行政部人员。今年2月8日公司以经营发生严重困难、缩减成本为由,解除了与罗某的劳动关系。罗某认为自己应获得经济补偿金,但不知劳 [详细]

2019-4-9

单位故意拖欠工资,逼迫职工自行离开怎么办?

3月28日,曾某向本报来电咨询:他是某工程建设公司的技术员,由于公司经营情况恶化,该公司自2018年11月以来便开始拖延发放工资,经多次催要,公司答复:“现资金紧张,无力支付工资,你愿意干就继续干,不愿 [详细]

2019-3-30

劳动者“跳槽”有哪些注意事项?

3月26日,农民工张某和李某来电咨询称,春节后,他们有“跳槽”的想法,想咨询一下“跳槽”要注意些什么,有哪些法律风险? [详细]

2019-3-29
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